近年来，随着社会对女性权益的关注度不断提升，关于产假的政策也备受关注。2018年，我国出台了新的产假规定，旨在为职场女性提供更全面的保障。根据国家规定，女性职工在生育期间可享受至少98天的基本产假，其中产前可以休假15天。如果遇到难产或剖腹产等情况，则需要额外增加15天假期。而对于多胞胎的情况，每多生一个孩子，还可以增加15天假期呢！👏

此外，部分地区还推出了延长产假的政策，比如北京和上海等地，女性可享受长达128天的产假。这不仅体现了国家对女性生育的支持，也让更多家庭能够安心迎接新生命的到来。👶💕

值得注意的是，除了产假外，男性职工也有机会享受陪产假，通常为7-15天左右。这样的安排让夫妻双方都能更好地照顾新生儿，共同分担育儿责任。🌈💪

希望这些信息能帮助大家更好地了解产假政策，同时也呼吁社会各界给予更多支持与理解！🌟✨