离职是职场中常见的事情，但办理离职手续却常常让人感到繁琐和迷茫。首先，你需要提前向公司提交书面的辞职申请，通常需要提前30天通知公司（试用期为3天）。这一步非常重要，因为它是正式提出离职意愿的关键环节⏰。

接下来，与上级或人力资源部门沟通确认离职日期，并参加离职面谈。面谈内容可能包括工作交接、薪资结算等细节💬。随后，按照公司要求完成工作交接，确保所有任务和资料都妥善移交给接替者，避免影响团队运作💼。

接着，前往人事部门办理离职手续，包括填写离职申请表、归还公司资产（如工牌、电脑等）、确认工资结算明细等内容。最后，拿到离职证明，这是你未来求职的重要凭证之一✅。

整个过程中保持积极态度，与同事友好告别，不仅能留下良好印象，也为你的职业生涯积累更多正面评价✨。