随着社会的发展和人口老龄化的加剧，我国对职工退休政策进行了多次调整优化。根据最新发布的《关于进一步完善职工退休年龄的规定（2024版）》，女性职工的退休年龄迎来了新的变化。从2024年起，女性干部的退休年龄将逐步延迟至55岁，而女性工人则维持在50岁的标准。🌈

这一调整旨在更好地适应现代经济社会的需求，确保劳动力市场的活力与稳定性。同时，新规定还增加了弹性退休机制，允许符合条件的女性职工根据自身情况选择提前或延后退休，为个人职业规划提供更多自主权。💼✨

值得注意的是，对于从事特殊工种或因健康原因需要提前退休的情况，依然保留了原有的政策支持。这体现了国家对劳动者权益的高度重视与关怀。🎉

全体职场女性朋友们，请关注最新政策动态，合理规划职业生涯！🌟