生病时，身体和心理都需要休息和调整，但如果因此需要辞职，很多人会纠结：我能立刻离开吗？🤔其实，这取决于你的合同条款以及公司的规定。通常情况下，辞职需要提前通知公司，比如常见的30天书面通知期。但这并不意味着你必须坚持工作到最后一刻！如果因为健康原因确实无法继续工作，可以与公司协商，看看是否能提前结束劳动合同。🏥

此外，记得准备好相关的医疗证明和其他必要文件，以便向公司说明情况。如果公司同意，你可以尽快专注于康复。🌈健康永远是第一位的，别让工作影响了你的恢复计划哦！💪

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